上場」タグアーカイブ

フォルスクラブを使って上場のチャンスを掴もう!!

株式投資に詳しい方たちは未公開株と聞くと即座にチャンスだと感じられます。しかも、子供向けの新しい学習ツールであるフォルスクラブの未公開株と聞けば、さらに興奮されるでしょう。

 

 

未公開株とは一体なんですか?
あまり株式投資に関心のない方は、未公開株と聞いてもピンと来ないかもしれません。
未公開と公開の違いも分からず、口をポカーンと開けている方もおられるのでは?
まず公開株とは、東京証券取引所などで売買されている株のことを言います。
新聞やテレビのニュースでも、出てきますよね。
証券会社に口座を持てば、誰でも公開株を買うこと出来ます。
みんなに公開されているから公開株というんです。
それに対して未公開株はと言うと、そう、まだ公開されていない状態なのです。
ですから誰でも簡単に買うことは出来ません。
逆に言うと、知っている人しか買えないのが未公開株です。

 

 

未公開株は情報が全てです
知っている人しか買えないのですから、未公開株は情報が全てです。
どう頑張っても知らないものは買えません。
そして実は知っていたとしても、実際に買えるのは限られた人だけです。
ですから、情報が全てなんです。
どうすれば買うことが出来るのかを理解する必要があります。
今、東京証券取引所で売買されている(上場しいてる)株も、最初は未公開株でした。

 

 

上場によって利益を上げることができます
いわゆる先行者利益というものが株の世界にはあります。
誰も知らない未公開株が、取引所に上場することによって利益を得られるのです。
なぜなら、誰もが買える状態になると、多くの人が売買に参加するからです。
だからこそ、株式投資をしている人たちは未公開株と聞くと儲けのチャンスだと感じます。
そして今、フォルスクラブにも上場の計画があります。

 

 

上場のチャンスを掴みましょう
フォルスクラブの未公開株が今、受付を開始しています。
上場に向けた準備が進められているところです。
フォルスクラブのことを知っている人は、フォルスクラブの株にも注目すべきですね。
なぜなら上場のチャンスが待っているからです。
この記事を読んでいる方は、情報という武器を手に入れています。
ですから、せっかくなので上場のチャンスを掴んで欲しいです。
フォルスクラブの成長と共に、一緒に成功していただきたいと心から願っています。
未公開株を得る機会は、人生でそうそう頻繁にあるものではないですから。
しっかりと株について学んで、チャンスを掴みましょう。

 

あまり私から一方的に魅力的だと言い過ぎても逆に不安に感じられる方がいらっしゃいますので、これ以上は言いませんが、フォルスクラブの上場という情報を手に入れた方には、是非ともチャンスを掴みとって欲しいと思います。フォルスクラブの未公開株を手に入れる方法についても継続して情報を発信していくつもりですので、フォルスクラブの学習システムの革新性などの情報と合わせて、しっかりと理解していただきたいです。

フォルスクラブで勉強すれば上場できるだろうか?

将来の夢を持つことは日頃の学習効果を高める上で非常に重要なことです。明確な目標があると辛い勉強であっても乗り越えられるでしょう。では、フォルスクラブで勉強すれば上場できるのでしょうか。

 

 

夢や目標こそが日頃の勉強にとって大事です
どうしてこんな勉強をしなければならないんだろうと思うことは何度もあります。
勉強しているよりも、遊んでいる方が楽しいですよね。
フォルスクラブなら効率よく学べますが、それでももっと遊びたいと思うのは当然のことです。
ですから、勉強を継続するには、将来の夢や目標を持つことが大切です。
今の学期のテストだとか受験のための勉強も大切ですよ。
でも、もっともっと大きな夢を持ちましょう。

 

 

しっかり勉強して自分の会社を上場したい
日本には数多くの会社がありますが、そのなかで上場している企業は僅かです。
上場するような大企業になることは、とても難しいです。
学校の勉強だけでは不十分かもしれません。
でも、難しいことだからこそチャレンジするべき目標になります。
少し頑張っただけで達成できる目標ではありませんが、上場すれば大成功できます。

 

 

どうすれば上場することが出来るのか
まず自分の会社を作って、社長として働かなければなりません。
世の中の役に立つようなモノを見つけて、出来るだけ多くの人に買ってもらうのもひとつの手段です。
また、コンピューターでプログラムを組んで、新しいアプリを作るのも良いでしょう。
こうした会社を経営するために必要な知識は、勉強することが出来ます。
フォルスクラブでは高校までの勉強ですが、経営の勉強は大学生になってからです。
まずは、上場する夢のためにも、しっかりと受験勉強を頑張りましょう。
もちろん、大学に行ってないけど上場した社長さんもいます。
でも、やっぱり学校の勉強から学ぶことは多いです。

 

 

何度も繰り返すことの重要性を学ぼう
フォルスクラブの学習システムが優れているのは、繰り返し学習です。
何度も繰り返すことによって、暗記を促します。
この暗記こそが、実は社会でも役に立ちます。
自分が覚えるためには、どれくらい勉強する必要があるのかをフォルスクラブで学べます。
大人になってからの勉強は、フォルスクラブでは出来ませんが、やり方は同じです。
上場することが出来た人たちは、何度も繰り返しチャレンジします。
そうすることで成功に近づくことを知っているからです。
一回の失敗で諦めず、頑張り続けます。
このような習慣づけを、子供の頃かしておくことは重要ですね。

 

フォルスクラブで勉強しても必ず上場できるわけではありませんが、上場した社長たちが身につけている繰り返してチャレンジする力をフォルスクラブは養います。ひとつひとつ努力を続けることをフォルスクラブの教育システムが後押ししますから、今までのように単なる辛い勉強ではなく、子供たちが積極的に勉強したくなる仕組みを用意して、フォルスクラブは夢や目標を実現しようと頑張る子供たちを応援してくれているのです。

フォルスクラブを作る会社が上場するのに必要な条件

フォルスクラブを作っている会社が上場するためには、どのようなことをすべきであるのかについて、様々な要素に分けながら考えてみました。

 

 

上場するために必要な条件とは何でしょうか
日本には大小あわせて数万社もの会社がありますが、上場しているのは僅かに3500社程度です。
ほとんどの会社が上場したいとは思うものの、実現できていません。
最低限の条件としては、毎年しっかりと利益を上げる必要があります。
これが簡単なようでとても難しいです。
まず良い商品を作っていることが重要です。
なぜなら、質の悪い商品や効果のない商品では継続的に利益を上げられないからです。
でも、この点に関しては、フォルスクラブを作っている会社は大丈夫そうですね。
フォルスクラブの教育システムの評判は非常に高いからです。

 

 

上場するにはタイミングがとても重要です
どれだけ利益がある企業であっても、すぐには上場を認められません。
将来的にも十分に利益を上げられることが重要だからです。
株式を買った人たちが損をしては困るからです。
だから、タイミングというのも非常に重要なものなのです。
フォルスクラブにとっては、どうでしょうか。
教育の分野は、今後も成長していくと予想されています。
また、ITを活用している点でも、同じ教育業界の中で優位性があります。
どうやら、フォルスクラブを作っている会社にとってタイミングも良さそうです。

 

 

フォルスクラブに足りないのは知名度だけかもしれない
上場をするからには、やはり知名度が必要であるのかもしれません。
現在の東京証券取引所などの顔ぶれを見れば、誰もが知っている会社が並んでいるからです。
しかし、実際のところ、始めは全ての企業が無名でした。
どちらかというと上場によって有名になった企業の方が多いでしょう。
ですから、知名度に関してはフォルスクラブも心配する必要はありません。
それよりも、もっと重要なのは、良い商品を作り続けることです。
そして、この業界での優位性を活かして、タイミングよく上場することです。
フォルスクラブにとっては、まさに追い風です。
上場のために何かをするというよりも、さらに先のことを考えるべきでしょう。

 

 

上場してからフォルスクラブがするべきこととは何でしょうか
企業が上場することによって得られるのは、潤沢な資金です。
これまで応援してくれた人たちには、未公開株による利益が与えられます。
そして、上場したことでフォルスクラブを知った人たちからのお金が集まります。
そんな上場後のフォルスクラブがするべきことは、新たなコンテンツ作りです。
現在の学習システムを活かして、もっともっと学べるものを増やすのが良いと思います。
コンテンツを作ることは大変な作業ですが、資金があれば出来るでしょう。
つまり、フォルスクラブは、さらに進化することになります。

 

ひとつずつ検証してみた結果、フォルスクラブにとっては将来を見据えて上場後のことを考える段階にあると感じました。

 

多機能型教材のフォルスクラブは上場企業も注目している

最近の勉強道具はとても多機能です。

江戸時代の頃から比べると、

その道具はとても進歩していると言えます。

むかしは墨と筆を使っていましたが、鉛筆が登場したことにより、

墨をする必要がなくなりました。

その墨に至っても、いまでは液体で売られています。

 

また、鉛筆で書いた文字を消すには消しゴムが必須ですが、

鉛筆の芯の反対側にミニ消しゴムが付いているものもあります。

ボールペンやシャーペンなども、色々と機能が充実していると言えます。

そしてこの勉強道具は本も発展するようになりました。

今流行りの電子書籍で、

パソコンなどの電子機器を使って勉強することが可能となりました。

今や鉛筆を持ち歩くのも時代遅れかもしれません。

 

上場企業の社員にもなれば、

最早電子機器でコミュニケーションを取るのは当たり前になりつつあります。

名刺渡しは伝統でしたが、今やそれも電子化されており、

コンパクトタブレットやスマホを使って名刺交換をする時代になりつつあると言えます。

ただしそれをするには相手も同じ物を持っていないと出来ませんので、

紙媒体の名刺も持ち歩く上場企業の社員はかなり多い模様です。

 

研修のあり方も大分変わってきたと言えます。

上場企業に限らず大抵の企業は、ビジネスマナー研修を実施しています。

その方法は主に身体で覚えさせるというものです。

実技、実技、実技をたくさん課して、身体にビジネスマナーを叩きこみます。

しかし、基礎中の知識に関しては机にしがみついて覚えることが多いです。

社訓を覚える際は、本(または会社パンフレット)とにらめっこして覚えることになります。

そうしたことをフォルスクラブを使って勉強する時代になったと言えます。

フォルスクラブは自分で問題集を作成するアプリが収録されており、

それで社訓に関するものを作成し、新人たちにやらせるという事が可能です。

また、フォルスクラブは英語の勉強にも最適で、

業務に必要な英語スキルを習得させることに一役買っています。

 

上場企業で働くには色々なスキルが求められます。

かなり多様なことが求められており、

フォルスクラブひとつマスターしただけでは難しいかもしれません。

英語教育に定評のあるフォルスクラブですが、

ビジネス英語までは網羅されていません。

トイックで730点以上取ることは可能ですが、上場企業で幹部職を目指すなら、

フォルスクラブを含み、もっと色々な教材を使って勉強する必要があると言えます。

上場企業で頑張るならフォルスクラブで勉強しませんか

就職活動は企業の情報収集をするだけではありません。

その企業で働く上で必要な知識・スキルを身に付けることも重要です。

ちょっと極端ですが、医師になるには医師免許が必要です。

文系の大学3年生の段階で医師を目指そうとしても、

医師になるには医学部に入り直さないといけません。

これはかなり極端な例ですが、会社はそれぞれ求めているスキルがあるのです。

 

どこの企業も欲しがる能力でしたら、やはり英語能力でしょうか。

特に上場企業は割とグローバルに活躍していますので、

英語スキルはかなり必要だと言えます。

企業の中には、入社試験の際に英語能力を問う事もあるかもしれません。

SPIテストとは別に、独自に英語の問題を用意したり、

英語での面接を実施するかもしれません。

上場企業で働くなら、なるべく語学には秀でておきたいところです。

 

そこでフォルスクラブの出番です。

フォルスクラブには英語の教材がふんだんに収納されており、

フォルスクラブひとつでかなり英語力を上げることが出来ます。

スピーキングこそ鍛えられませんが、リーディング、ライティング、

ヒアリングはフォルスクラブで完璧に近い状態まで持っていけると思いますよ。

 

英語能力はそう簡単に鍛えられるものではありません。

スピーキング能力を鍛えるだけでも、最速でも3ヶ月掛かると言われています。

短期留学して、完全にすべて英語漬けの世界に身を置けば、

嫌でも英語を覚えてしまうものです。

もちろん、積極的に外に出て交流することが条件ですが、

言語は割と体当たりで覚えることが出来ますよ。

上場企業の社員たちもそうやって英語を習得しているかもしれません。

 

しかし、ビジネス関係に必要なスキルはそれだけでは足りません。

実際に必要なのは英語のライティング能力かもしれません。

英語のメールで相手と取引することが多く、

相手にきちんと読めるように書かないといけません。

toの位置を間違うだけで、正しく相手が仕事をしてくれないこともあるのです。

 

上場企業の社員も、自身の英語に不安を覚えている方はかなりいる筈です。

上場企業へ就活する前に、なるべくフォルスクラブで英語スキルを磨いてください。

フォルスクラブでトイックを勉強する上場企業の社員たち

トイックの勉強はとても大変です。

そもそも英語を1から覚えるのはかなり大変だと言われています。

私たち日本人は日本語を覚えるのに数年の期間を要しました。

そして漢字学習などを含めると、

小学校を卒業するまでの12年間は日本語漬けだと思います。

敬語や慣用句、難読漢字まで含めたら、

一般人でもきちんと出来る方は少ないと思います。

では、トイックでほぼ満点を英語圏の人が取るには、

何年間英語漬けになればいいのでしょうか。

 

推測ですが小学3~4年生レベルの言語能力があれば解けると思います。

ただしケアレスミスにより、満点を取るのはかなり難しいです。

ちなみに、トイックの日本語バージョンというのも誰かが趣味で作っています。

少なくとも間違えるのが難しいほど簡単です。

むしろ、選択制の問題は誤答となる部分ですごくトンチンカンなことを書いてあるので、

それの笑いをこらえるのに集中力を費やすことになると思います。

 

参考としてこんな感じの問題が出題されます

 

Q.  「今年、A社は上場しましたか?」

A1. 「先ほど私はA社のIPO株を買いました」

A2. 「これはA社の名簿です」

A3. 「明日のA社付近の天気は晴れです」

A4. 「私は上場企業の社員です」

 

当然、正解はA1です。

日本語にしたら当たり前なことでも、普段慣れていない言語だと、

間違えてA4を選択してしまうかもしれませんね。

 

トイックの勉強ならフォルスクラブがオススメです。

上場企業の社員もフォルスクラブを使ってトイックの勉強に励んでいると思います。

フォルスクラブの特徴はいくつかありますが、トイックに関して言えることでしたら、

一番はレベルに合わせて勉強できる点でしょうか。

フォルスクラブには全部で3つのトイック用のアプリがあり、

それぞれの目標点に合わせてプレイすることが可能です。

 

460点、600点、730点、それぞれの点数を目指して勉強することが可能です。

上場企業の社員でも、その全員が英語のスペシャリストではありません。

むしろ、大学時代に英語に触れる機会は、論文を読むくらいではないでしょうか。

リーディングは出来ますが、

スピーキングとヒアリングが苦手な上場企業の社員はとても多いと思います。

きちんと英語で受け答えができるように、

フォルスクラブでしっかりと勉強したいところですね。

上場企業の社員はフォルスクラブで英語を学ぶ

社会人が英語を学ぶ方法は色々あります。

英会話の塾に通ったり、英会話カフェに通ったり、

自分で教科書を買ったりなど、色々な方法があると思います。

しかし、通う系は忙しい社会人には取りにくいものです。

また、自分で教科書を買っても、それだけで頭が良くなるとは限りません。

教科書にも色々な種類があり、

適したものを選ばないと時間の無駄になってしまうかもしれません。

そんな中、注目を浴びているのが通信教育です。

最新の通信教育なら、確実に英語力が身に付くと評判になっています。

そして、上場企業の社員の間で着実に人気を集めているのがフォルスクラブになります。

 

フォルスクラブの特徴はいくつもありますが、

特に良いのは利用者のレベルに合わせて学習できる点ではないでしょうか。

フォルスクラブに収録されているTOEICも3種類の難易度が用意されており、

自分の実力に見合った教科書で学ぶことが出来ます。

TOEICで460点を目指すもの、600点を目指すもの、730点を目指すものがあり、

それぞれに問題集と単語帳と教科書が付いているため、効率良く英語を覚えることが可能です。

上場企業の社員でしたら、最低でも600点は欲しいところです。

明確な根拠はありませんが、日本のビジネスマンの平均的なボーダーが600点と言われています。

 

実際に海外で働くなら900点以上は欲しいところです。

上場企業でしたら、海外に支社をいくつも持っていることが多く、

駐在員として働く機会は多いかもしれません。

それを見越して、フォルスクラブで英語を学んでおけば、

突然の辞令でも難なくやりこなすことが出来ます。

 

TOEICで満点を取るには、累計3000時間以上勉強しないと難しいと言われています。

アメリカで数年間過ごしているネイティブの方たちでしたら、

ケアレスミスが無い限り、ほぼ全員が満点を取れると聞きます。

しかし、英語を日常的に聴く機会がないと、

これだけ膨大な量の勉強時間を費やさないといけないことを意味します。

上場企業に勤める社員でも、この苦労は変わりません。

逆に言えば、TOEICで満点が取れるのなら、海外で難なく働けるということです。

 

全ての上場企業の社員が英語を話せるとは限りませんが、

英語が通じる機会は多いかもしれません。

上場企業なだけはあり、優秀な新卒学生のみを採用しているのです。

そうした方々は物覚えが良く、英語も直ぐに覚えると思います。

フォルスクラブを渡せば、半年で英語を話せるようになるかもしれません。

フォルスクラブの資格対策講座や

LEARNING EYESを使って勉強するのはいかがでしょうか。

上場企業の社員の教育に一役買っているフォルスクラブ

社員教育はどこの企業も力を入れています。

ましてや上場企業なら尚更です。

ビジネススキル研修、専門技能研修、マネジメント研修など、

今の日本にはあらゆる研修事業が存在しています。

 

フォルスクラブはよく、上場企業の研修で使われています。

フォルスクラブの「ふぉるぱ」は自由に4択クイズを作ることが可能で、

それで作った問題を社員にやらせることが出来ます。

専門技能研修の場合、

それに対応した問題集はどこにも売っていないので自分で作ることになりますが、

パソコンの知識がないと中々作れないものです。

白紙の紙に印刷する場合でも、読みやすい書式というものが存在し、

レイアウトのスキルも求められます。

フォルスクラブの「ふぉるぱ」でしたら細かい設定は不要です。

文字を入力するだけで簡単に問題集を自作することが出来ます。

フォルスクラブを使って、

上場企業の新入社員に技能テストとしてやらせることが可能です。

 

また、英語研修の需要は高まりつつあると言えます。

すべての上場企業で英語が必須とまでは言いませんが、

海外旅行や海外支部で働くなら英語は必須です。

むしろ、上場企業ともなれば、毎年のように海外旅行があると思います。

フォルスクラブがあれば英語の対策はバッチシです。

フォルスクラブのおかげで、上場企業の社員も安心して海外旅行を楽しむことが出来ます。

 

今の日本の研修制度は世界でも認められており、

こうした研修事業を輸入する動きもあるそうです。

ユニクロか九州新幹線か、どこの企業か忘れましたが、

中国のとある企業がそこの会社が実施している研修のノウハウを

購入したという話を聞いたことがあります。

中国には新入社員を研修させるという文化がなく、

仕事をさせながら覚えさせていきますが、

それだと使い物になるまでに大分時間が掛かります。

基本となるビジネススキルを身に付けさせるために、

お得意様にかなり迷惑を掛けてしまいます。

メールの返信の仕方をその都度指導していたら、

指導係の先輩の業務時間は圧迫されてしまいます。

そこで最初にビジネススキル研修を叩きこむことで、

その後の業務をスムーズに回すことが出来るのです。

 

新人研修や社員旅行は日本独自の文化に近いと言えます。

アメリカにはこのどちらもありません。

即戦力しか雇わず、社員同士のコミュニケーションも必要以上に取りません。

日本は交流を大事にしています。

外資系の企業でも、

交流を深めるために様々なイベントや社員旅行を実施していると思います。

上場企業の社員がよく使っているフォルスクラブ

英会話スキルの需要は年々高まりつつあると言えます。

英語が話せなくても日本に居る限り困ることはほとんどありませんが、

それは日本に居る間だけです。

アメリカの駐在員として働くのに英語が話せないととても困ります。

アメリカ本土の中には日本語だけで生活できるエリアがありますが、

空港の入国審査は英語が主体になります。

カタコトの英語だけでも入国審査は割と突破出来ますが、

問題はトラブルがあった場合です。

就労ビザの期限が切れていた場合は、詳細な説明を求められます。

上手く説明できない場合、強制送還されるかもしれません。

 

それゆえ、英会話のスキルが必須ですが、英語というものは簡単には身に付きません。

一朝一夕はまず不可能で、3ヶ月以上集中して勉強しても難しいと言われています。

そして社会人は本業がとても忙しいです。

仕事をしながら英語の勉強をするのは、かなり大変だと思います。

そこで便利に活躍するのが通信教育のフォルスクラブです。

上場企業でもかなり話題になっており、

フォルスクラブを使って英語の勉強をすることが出来ます。

 

フォルスクラブは基本的に家族向けに提供していますが、

上場企業の様な法人に向けたサービスも行っているのです。

フォルスクラブは複数のアカウントを提供するのが特徴で、

法人向けでしたら社員全員分のアカウントを支給すると思います。

上場企業の社員も安心して英語の勉強をすることが出来ます。

 

上場企業ともなれば、新卒採用試験で英語スキルの確認をするかもしれませんが、

上場企業の多くが幅広い年齢層の方が働いています。

30代や40代の方もバリバリ働いています。

そうした方々は入社試験の時に英語スキルの確認をしなかったと思います。

確か、英語技能を計るSPI2の導入は2009年頃と言われています。

ましてや、部署によっては英語に全く触れないところもあると思います。

大学時代に英語を習っていても、20年近く経てば綺麗さっぱり忘れるものです。

そうした方を対象にフォルスクラブは通信教育にて英語を教え直します。

 

そんなに簡単には実践的な英会話スキルを身に付けられませんが、

コツコツと隙間時間を利用して勉強することで、

1年後ぐらいには英語がペラペラになるのではないでしょうか。

英語が話せれば、突然の辞令で海外に飛ばされても大丈夫です。

上場企業の中には海外支部を多数持つところもあると思いますので是非、

フォルスクラブで準備を進めるようお願いします。

 

勉強はコツコツやって初めて成果というものが見えてくるものなのです。

上場している企業の多くは全国展開していますが、フォルスクラブは大阪と東京だけで大丈夫

上場企業の約半数は東京に本社を構えています。

次いで、大阪と神奈川、愛知に多くあり、

残りのほとんどの都道府県が100社以下です。

中には10社を切る都道府県もあります。

やはり大都市を中心に本社を構えるのが、

大企業のスタンダードと言えそうです。

 

フォルスクラブを手掛ける株式会社イー・ラーニング研究所は

大阪府吹田市に本社を構えています。

大阪市の真北に隣接し、やや都会に近い場所ですが、

ベッドタウンとしての性質が強いため、あまり企業の本社が無いのが特徴です。

それでも、上場している会社を2件確認することが出来ました。

 

そして、多くの企業が全国に支社を展開しています。

株式会社イー・ラーニング研究所も、東京支社を持っています。

基本的に従業員の数に比例して支社の数は増大し、

中には海外に支社を展開している企業もあるほどです。

事業内容によっては国内のみに販売を絞るところは多いと思いますが、

グローバルに活躍するために積極的に海外に視野を向けている企業は、

決して少なくありません。

海外の証券取引所で上場しようと考えている企業もあると思います。

 

フォルスクラブは国内限定のツールで、

全国47都道府県どこに行っても活用することが出来ます。

北海道だろうと、沖縄だろうと、東京の離島だろうと、

電波が届く限りフォルスクラブで勉強することが出来ます。

インターネットを使った通信教育になりますので、

北海道や沖縄に支社を設けなくても、

しっかりとそのエリアにサービスを提供することが出来るのです。